地方站: 郑州 洛阳 开封 许昌 新乡 濮阳 焦作 鹤壁 平顶山 安阳 更多
您的当前位置:河南公务员考试网 >> 河南事业单位及其他招考 >> 教师

2017年河南理工大学教师招聘75人公告

Tag: 2017年河南教师河南教师 2017-04-27    来源:河南公务员考试 字号: T | T | T 我要提问我要提问
  2017年河南理工大学教师招聘75人公告已发布,河南公务员考试网现将其内容发布如下:
  2017河南理工大学教师招聘公告
  河南理工大学坐落于黄河之滨、太行之阳的河南焦作,始建于1909年,是我国第一所矿业高等学府、河南省建立最早的高等学校,中央与地方共建、以地方管理为主的省属重点高校,河南省政府与国家安监总局共建高校、国家“中西部高校基础能力建设工程”高校,入选“31个省市区河南实力前五的大学”。
  学校坚持“教学与科研并重”的办学指导思想,建成49个国家、省部级重点实验室、协同创新中心等科研平台,5个国家级实验教学示范中心、大学科技园和大学生创新创业基地,39个国家、省部级教学科研团队,获批军工二级保密资格,近五年承担国家级科研项目370项,累计科研经费8.05亿元,获得国家科技进步二等奖4项;拥有5个博士后科研流动站、32个博士点、119个硕士点,设有75个本科专业,建有2个省优势特色学科、21个省一级重点学科,4个博士学位授权一级学科进入全国学科评估前10,安全科学与工程全国排名第5,已经发展成为一所具有博士、硕士、学士学位授予权,涵盖理、工、管、文、法、经、教、艺术、医学九大学科门类的特色高水平大学。
  为进一步推进“双一流”大学建设,热忱欢迎海内外优秀专家学者加盟,共创美好明天。现将有关事项公告如下:
  凡到我校工作的优秀人才,分别享受以下待遇:
  一.两院院士、国家杰青、长江学者、千人计划人选、国家优青、国家百千万人才工程第一、第二层次人选、博士生导师以及急需专业的特殊人才,可根据个人业绩等情况,双方协商有关待遇。
  二.35周岁以下博士研究生
  1.不具有副教授职称的内聘为副教授,内聘时间为三年;
  2.工科类提供科研启动金8万元,具有副高级职称的10万元,正高职称的12万元;理科类和人文社科类提供科研启动金6万元,具有副高级职称的8万元,正高职称的10万元;
  3.配偶具有正高级专业技术职务,且符合上级调动政策的,可调入学校。配偶具有硕士研究生学历的,夫妻两地分居(配偶在焦作市内无固定工作)的,可实行人事代理,按照学校有关规定执行;
  4.发放住房补贴20万元(税前),安家费6万元(税前),提供校内周转房一套,周转房管理办法按照学校相关规定执行;
  5.海外知名高校优秀博士毕业生或专业发展急需的博士毕业生,待遇可在此基础上适当提高。
  有意来我校应聘者,请将自荐材料通过邮寄或E-mail方式发至河南理工大学人事处。
  联系地址:河南省焦作市高新区世纪大道2001号河南理工大学人事处
  E-mail:rsk@hpu.edu.cn(邮件标题请以姓名、学历及应聘岗位命名)
  邮 编:454003 电 话:0391-3987137
  点击下载>>>
  河南理工大学2017年人才引进计划汇总表.xlsx

点击分享此信息:
相关问题相关问题
RSS Tags
返回网页顶部
http://www.hngwy.org/ All Rights Reserved 苏ICP备11038242号-30
(任何引用或转载本站内容及样式须注明版权)XML