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公务员考试申论热点:拓宽面向基层的就业路

Tag: 2013-07-24    来源:河南公务员考试 字号: T | T | T 我要提问我要提问
   【背景链接】
  2013年5月14日至15日,中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平在天津考察工作,与天津职业技能公共实训中心与高校毕业生、失业人员、农村富余劳动力代表进行了座谈。他指出,要切实做好以高校毕业生为重点的青年就业工作。他勉励当代大学生志存高远、脚踏实地,转变择业观念,坚持从实际出发,勇于到基层一线和艰苦地方去,把人生的路一步步走稳走实,善于在平凡的岗位上创造不平凡的业绩。
  【京佳解读】
  习总书记的这番讲话,深刻揭示了各类人才成长的科学规律,进一步指明了当前就业工作的重点任务和基本路径。人才在基层成长,人才从基层选拔,人才到基层培养,是党的一贯用人方针。只有让面向基层的就业之路越走越宽,才能有效破解当前大学毕业生“就业难”的制约瓶颈。
  近年来,虽然高校毕业生的择业观和就业观有了较大转变,但仍有许多年轻人尤其是年轻大学生不愿去、不敢去基层。究其原因,第一,是基层工资福利待遇较低,工作和生活条件较为艰苦。第二,很多家长担心在基层付出的辛劳不能得到相应的回报。第三,毕业生到基层就业过程中,部分地区或单位工资待遇、医疗保险、养老保险等政策落实不到位,一定程度上缩小了就业选择空间。
  因此,要想使面向基层的就业之路越走越宽,邱老师认为需要做到以下几点:
  第一,转变就业观念是前提。观念是行动的先导。到基层去,到一线去,到艰苦的环境中去,到祖国和人民最需要的地方去,经风雨、见世面,是大学生全面成才的必由之路。其实,基层正因为艰苦才磨炼人,正因为复杂才长本事。行行能建功、处处可立业。对大学生来说,只有在为祖国和人民的真诚奉献中才能更加绚丽多彩,人生只有融入国家和民族的伟大事业才能闪闪发光。
  第二,落实就业政策是关键。几年来,党和政府为鼓励高校毕业生面向基层就业,制定了许多含金量高的优惠政策。只有积极落实面向基层就业大学生的工资福利待遇和社会保障制度,不断完善基层就业的社会保障制度,在工作和生活条件上逐步缩短与基层之间的差距,畅通面向基层的人才遴选机制,才能增强基层对毕业生的吸引力。
  第三,培养基层岗位适应性是基础。大学生面向基层就业,需要吃苦耐劳的品质、社会适应能力、责任感、基本的社会阅历等素质。这也是目前大学毕业生适应基层就业岗位的短板。高校应帮大学生做好了解基层生活、养成基层适应能力的准备,引导大学生了解国情、社情、民情,减少学校生活与基层生活落差的作用,使他们在基层广阔的天地里能干出一番事业。

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