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2017年郑州市中级人民法院招聘司法辅助人员20人公告

Tag: 2017年河南事业单位河南事业单位郑州 2017-05-03    来源:河南公务员考试 字号: T | T | T 我要提问我要提问
  2017年郑州市中级人民法院招聘司法辅助人员20人公告已发布,报名时间:2017年5月3日至5月9日。河南公务员考试网现将其内容发布如下:
  2017郑州市中级人民法院招聘司法辅助人员公告
  招聘单位名称:郑州派遣人才有限公司
  用工岗位:聘用制司法辅助人员(派遣至郑州市中级人民法院)
  招聘人数:20人(其中:书记员14名、法警3名、诉讼引导员3名)
  相关要求:
  招聘条件:
  1、有良好的政治素质,拥护党的路线,方针,政策,品行端正。???? 2、由较强的组织纪律性、有高度的保密意识,严格遵守保密规定。
  3、专科学历以上限法律专业。
  4、五官端正,身体健康,符合《公务员录用体检通用标准(试行)》
  规定标准,身体无残疾,无明显疤痕,无纹身。
  5、能够熟练操作计算机进行中文录入,编辑等工作。
  6、书记员、引导员岗位年龄28周岁以下,性别不限。法警岗位年龄25周岁以下,男2名,女1名;身高要求:男175厘米以上,女165厘米以上;警察学校毕业及复退军人,有篮球、搏击、射击等特长的优先录用,需提供相关证书。
  7、书记员岗位具有国家速录职业资格证书人员优先录用。
  具有下列情形之一者,不得应聘:
  1、曾因犯罪受过刑事处罚的。
  2、曾被开除公职的。
  3、涉嫌违法违纪正在接受审查,尚未作出结论的。
  4、受过党内严重警告或行政记过以上处分的。
  工资待遇说明:
  1、书记员、引导员岗位工资:见习期3个月期间工资为1600元。
  见习期满后签订劳动合同,月工资2400元(含社保)。工作满一年的,经年度考核合格,每年增资100元/月。
  2、法警岗位工资:月工资为2000元。见习期(三个月)满后,经考核合格,签订劳动合同,缴纳社会保险。工作满一年的,经年度考核合格,每年增资100元/月。
  3、社会保险:按照国家规定,缴纳“五金”即养老保险(含工伤保险),失业保险,医疗保险(含生育保险)。
  用工手续办理:
  合格录用者的劳动合同按照国家规定与郑州派遣人才有限公司签订。
  考试录用程序:
  (一)报名。
  1、报名时间:2017年5月3日至5月9日。
  2、报名办法:本次招聘采取现场报名办法。2017年5月3日至5月9日,报名人员可在中原万达A座2639室进行资格初审、确认。
  3、报名所需材料:
  ①学历原件及复印件。
  ②身份证原件及复印件。
  ③个人简历。
  ④两寸免冠照片。
  ⑤信息登记表(现场填写)。
  ⑥2017年应届毕业生由学校或院系出具本年度毕业证明。
  (二)笔试。
  笔试时间:另行通知。
  笔试内容:笔录,模拟庭审记录。
  (三)计算机应用能力测试(书记员、引导员)。
  1、看打判决书(10分钟)满分一百。
  2、听打庭审笔录满分一百。
  综合成绩=笔试成绩+计算机应用能力测试成绩。
  (四)面试。面试主要考察应聘者的综合能力和基本素质,满分为100分。
  (五)法警体能测试(分为达标、不达标,与面试同步进行)。
  男子组:
  项目 标准
  10米×4往返跑 ≤13″1
  1000米跑 ≤4′25″
  原地纵跳摸高 ≥265厘米
  女子组:
  项目 标准
  10米×4往返跑 ≤14″1
  800米跑 ≤4′20″
  原地纵跳摸高 ≥230厘米
  注:原地纵跳摸高每人3次机会。
  (六)确定应聘人员考试有效成绩。考试有效成绩满分为100分,考试有效成绩=综合成绩×60%+面试成绩×40%。
  (七)体检。根据应聘人员考试有效成绩,按照1:1.2的比例从高分到低分确定参加体检人员,并结合考试成绩和体检结果最终招聘20人。
  本次招聘信息在郑州人才交流服务中心大屏幕,郑州法院网以及法院大屏幕、前程无忧、郑州人才网、郑州中院微信平台(ZZZY69520401)同时发布。
  本招聘简章的解释权归郑州派遣人才有限公司。咨询电话:0371—85967730。

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